Jeśli Ci lekarz da zwolnienie to zanosisz i już jesteś chroniona, nie ważne ile dni przebywasz na zwolnieniu i z jakiego powodu zachodzisz w ciąże i masz zwolnienie zanosisz pracodawcy on może wtedy zatrudnić kogoś na twoje zastępstwo najlepiej dla Ciebie zrobić to jak najszybciej bo dostaniesz 100% wynagrodzenia a nie 80%!

Jeśli będziesz na zwolnieniu ze względu na ciążę to będziesz miała 100% płatne. Wydaje mi się że nie musisz wracać do pracy

Nie musisz wracać i masz płatne 100%.

wystarczy ze zrobisz 1 dzien przerwy i juz zacznie się kolejny okres zasiłkowy - ktory w przypadku ciazy trwa 270 dni, tym bardziej ze to inna choroba. pracodawcy nie musisz nic zgłaszać, po prostu zanosisz nowe zwolnienie - na nim bedzie kod literowy "B" ktory oznacza ciążę, chyba że wolisz poinformować normalnie.