ja ostatnio wszystko zalatwialam i w pup i pytalam w zusie...pracodawca moze ale nie musi cie zatrudnic jesli jestes w ciazy..Powiem tak lepiej szybciej skonczyc staż i przepracowac miesiac fizycznie pozniej isc na l4 .. i miec macierzynski...mnie braklo miesiaca..bo staz skonczyl mi sie niecaly przed porodem...przepracowalam w sumie 4 miesiace i 5 miesiac bylam na l4
. jesli staz trwa 5 miesiacy to 3 meisiace mozesz byc na platnym l4 nie koncazac stazu.
Teraz juz wiem ze trzeba ten miesiac przepracowac zeby sie nikt nie przyczepil i nie bylo kontroli..zwlaszcza jesli to pierwsza praca...nie iwem jak todokladnie wyglada u Ciebie ale jesli masz jakies pytania to chetnie odpowiem, tyle ile bede potrafila :) Pozdrawiam